קרן השתלמות
פעולות אפשריות
להלן מגוון פעולות אפשריות לבחירתכם
הצטרפות דיגיטלית
הצטרפות דיגיטלית לקרן השתלמותמעבר בין מסלולים
עמית רשאי להעביר כספים ממסלול למסלול או לחלק את כספי הקופה בין מספר מסלולים.נכון להיום, קרן השתלמות היא המוצר הפנסיוני היחידי שניתן למשיכה בצורה הונית בפטור ממס רווחי הון (בכפוף לתקרה) ולוותק, ואין צורך להמתין עד גיל הפנסיה כדי ליהנות מהכספים. כמו-כן, ההפקדות לקרן ההשתלמות מוכרות לצרכי מס עבור עצמאים ומעסיקים.
הכספים המופקדים בקרן ההשתלמות, מושקעים על ידי מנהלי ההשקעה של אנליסט בשוק ההון במטרה להשיג תשואות שיגדילו את החיסכון. אנליסט מציעה מגוון רחב של מסלולי השקעה בעלי רמות סיכון משתנות המתאימות לכל מגוון החוסכים, גילם והעדפות הסיכון. בכל שלב ניתן לעבור ממסלול השקעה אחד לאחר מבלי שהדבר יחשב אירוע מס וללא תשלום קנסות.
קרנות ההשתלמות – המסלולים שלנו
-
נכסי המסלול יהיו חשופים לנכסים מסוגים שונים בכפוף להוראות הדין ולשיקול דעתה של ועדת ההשקעות
(מ.ה 962) -
נכסי המסלול יהיו חשופים למניות בארץ ובחו"ל, בשיעור חשיפה שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 120% מנכסי המסלול
(מ.ה 963) -
נכסי המסלול יהיו חשופים לנכסים הבאים בארץ ובחו"ל: פיקדונות, אג"ח סחירות ושאינן סחירות לרבות אג"ח הכוללות רכיב המרה, וני"ע מסחריים, שהנפיקו תאגידים או ממשלות, הלוואות שאינן סחירות שהועמדו לתאגידים ולפרטיים, קרנות השקעה וקרנות סל אשר מירב נכסיהן מושקעים באפיקי חוב, בשיעור חשיפה שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 120% מנכסי המסלול
(מ.ה 972) -
נכסי המסלול יהיו חשופים לאג"ח של ממשלות בדירוג של מדינת חוץ מאושרת כהגדרתה בתקנות כללי השקעה, בשיעור חשיפה שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 120% מנכסי המסלול
(מ.ה 973) -
נכסי המסלול יהיו חשופים לנכסים הבאים אשר אינם צמודים ואינם חשופים לסיכוני מטבע (פרט למטבע השקל החדש): פיקדונות שקליים, מלוות ממשלתיות נקובות בש"ח, הלוואות שקליות ואג"ח שקליות (סחירות ושאינן סחירות), בשיעור שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 120% מנכסי המסלול
(מ.ה 1535) -
נכסי המסלול יהיו חשופים לאשראי ואג"ח באמצעות הנכסים הבאים בארץ ובחו"ל: פיקדונות, אג"ח סחירות ושאינן סחירות לרבות אג"ח הכוללות רכיב המרה, ני"ע מסחריים, שהנפיקו תאגידים או ממשלות, הלוואות שאינן סחירות שהועמדו לתאגידים ולפרטיים, קרנות השקעה וקרנות סל אשר מירב נכסיהן מושקעים באפיקי חוב, בשיעור חשיפה שלא יפחת מ-75%. חשיפה למניות תהיה בשיעור שלא יעלה על 25% מנכסי המסלול. שיעור החשיפה הכולל במסלול לא יעלה על 120% מנכסי המסלול
(מ.ה 8679) -
נכסי המסלול יהיו חשופים לתמהיל של מניות, אג"ח קונצרני ואג"ח ממשלתי, בארץ ובחו"ל, בשיעור חשיפה שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 120% מנכסי המסלול
(מ.ה 8779) -
נכסי המסלול, יעקבו באמצעות מכשירים עוקבי מדד ונגזרים (לרבות חוזים עתידיים, אופציות וכתבי אופציות) ובשיעור חשיפה שלא יעלה על 100% מנכסי המסלול, אחר מדד 500 S&P
(מ.ה 13853) -
נכסי המסלול יעקבו באמצעות מכשירים עוקבי מדד ובשיעור שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 100%, אחר מדדי מניות או מדדי אג"ח קונצרני או מדדי אג"ח ממשלות, או שילוב ביניהם, ולכל הפחות אחר שלושה מדדים כאמור שאינם דומים. שיעור המעקב אחר כל אחד משלושת המדדים, ששיעורם מסך נכסי המסלול הוא הגדול ביותר, לא יפחת מ-10% ולא יעלה על 50% מנכסי המסלול
(מ.ה 15311) -
נכסי המסלול, יעקבו באמצעות מכשירים עוקבי מדד ובשיעור שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 100%, אחר מדדי מניות ולכל הפחות בשלושה מדדים כאמור שאינם דומים. שיעור המעקב אחר כל אחד משלושת המדדים, ששיעורם מסך נכסי המסלול הוא הגדול ביותר, לא יפחת מ-10% ולא יעלה על 50% מנכסי המסלול
(מ.ה 15312)
קרנות ההשתלמות שלנו – מסלולים שמוזגו
-
נכסי המסלול יהיו חשופים לאגרות חוב בשיעור חשיפה שלא יפחת מ-75% ולא יעלה על 120% מנכסי המסלול. חשיפה למניות תהיה בשיעור שלא יעלה על 10% מנכסי המסלול
(8129)
סרטון הסבר עבור הקמת הרשאה לחיוב חשבון לקרן השתלמות
שאלות ותשובות
-
ניתן להמשיך ולהפקיד לקרן ההשתלמות גם לאחר הגיעה לתום תקופת החיסכון, כל עוד לא התבצעו משיכות מהקרן. מרגע משיכת הכספים הראשונה, הפקדות נוספות יופקדו בקרן חדשה ויקבלו את הוותק של מועד ההפקדה הראשונה שלאחר המשיכה.
-
ניתן למשוך כספים בפטור ממס לאחר שחלפו לפחות 6 שנים מההפקדה הראשונה. במקרים מסוימים ניתן למשוך את הכספים גם קודם בפטור ממס – לאחר 3 שנים לצורך השתלמות מקצועית או אם החוסך הגיע לגיל פרישה, וכן אם החוסך נפטר, המוטבים יכולים למשוך את הכספים ללא תלות במועד שבו החלו ההפקדות.
-
לא. ניתן להמשיך לחסוך בקרן השתלמות גם לאחר שחלפו 6 שנים ממועד ההפקדה וליהנות מיתרונות ההשקעה בקרן השתלמות וכן מאפקט ריבית דריבית על הרווחים הפטורים ממס רווחי הון.
-
ככל שמדובר בעמית עצמאי – לא; אם מדובר בעמית שכיר שזכאי לקרן השתלמות מהמעסיק – חלה חובה על מעסיקו להעביר לקרן חודש בחודשו את חלקו בהפרשה ביחד עם חלק העובד שהפריש משכרו.
-
כן.
-
קרן השתלמות היא מכשיר חיסכון לטווח בינוני כאשר הכספים המופקדים בו הופכים להיות נזילים לאחר 6 שנים ממועד ההפקדה הראשונה. החיסכון בקרן זו אפשרי לעובדים שכירים ולאלה שהינם עצמאים.
כל עצמאי או עוסק זעיר/מורשה בעל תיק במס הכנסה רשאי לפתוח קרן השתלמות ולהינות מפטור ממס רווחי הון על הפקדות בשיעור שאינו עולה על 20,520 ₪ (נכון לשנת 2024) ולהטבות מס נוספות אשר נגזרות מהכנסתו השנתית.
כאשר מדובר בשכירים, החוק לא מחייב את המעסיק לפתוח קרן השתלמות לעובד. פתיחת קרן השתלמות לעובד שכיר היא נגזרת של תנאי העבודה שנכרתים בין הצדדים.
שיעור ההפקדה בקרן ההשתלמות של עובד שכיר עומד בדרך כלל, על 10% משכרו של העובד. 2.5% מופקדים על ידי העובד על חשבון משכורתו ואילו המעסיק משלם לקרן את היתרה בשיעור של 7.5%.
קרן ההשתלמות נפתחת על שם העובד, והכספים הצבורים בה שייכים לו גם אם הפסיק לעבוד באותו מקום עבודה שדרכו נפתחה לו הקרן. -
במקרים מסוימים ניתן להחיל ותק של קרן בעלת ותק של יותר מ-6 שנים על קרן חדשה יותר של החוסך, כך שניתן יהיה למשוך כספים גם מהקרן החדשה יותר בפטור ממס. התנאים הם: עדיין לא נמשכו כספים מהקרן הוותיקה, לא בוצעו הפקדות לשתי הקרנות במקביל וללפחות לאחת מהן בוצעו הפקדות במעמד שכיר.
-
הפטורים ממס חלים עד לתקרה שנקבעה. הפקדות לקרן השתלמות מעבר לסכומים המקסימליים המזכים בהטבות המס יחויבו במס. כמו כן, משיכת הכספים לפני שחלפו 6 שנים מההפקדה הראשונה תגרור חיוב במס הכנסה מקסימלי (47% נכון ל- 2024) על כל הסכום. זאת, אלא אם החוסך יציג אישור ממס הכנסה על גובה מס ההכנסה שיש לנכות.
-
כן. העברת כספים ממסלול השקעה אחד לאחר ואף מחברה אחת לאחרת אינה מחייבת בתשלום מס.
היקף הנכסים והתשואות נלקחו ממאגרי החברה. לחברה זיקה למוצריה המנוהלים והמשווקים על ידה. אין לראות באמור משום ייעוץ או שיווק השקעות וכן אין לראות באמור משום ייעוץ או שיווק פנסיוני.
אנליסט מחזיק בהיתר עיסקא הניתן על ידי מכון כתר לכלכלה עפ"י התורה – בנשיאות הגרז"נ גולדברג שליט"א.